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candidaturas

Analista de Benefícios Júnior Full-time

de Anglo American em São Paulo (Publicado em 12-07-2019)

Resumo:



O profissional será responsável pela condução de atividades relacionadas a área de benefícios, como a gestão da carteira, propor e implementar projetos e programas da área, gestão de informações e emissão de relatórios para subsidiar decisões da gerência dentro desta disciplina, entre outras atividades especificas da área.



Pré-requisitos:


  • Superior Completo em Administração, Contabilidade, Engenharias e áreas afins;

  • Experiência anterior em gestão de benefícios.

Escopo de atividades:


  • Realizar a gestão da carteira de benefícios (planos de saúde, seguro de vida, vale alimentação e refeição, convênios e etc).

  • Realizar ações de engajamentos, projetos, e programas da área de benefícios bem como normas e políticas.

  • Analisar parcerias e negociações com fornecedores.

  • Elaborar relatórios e informações para subsidiar tomada de decisões.

  • Garantir toda informação dos benefícios para a folha de pagamento.

  • Prestar atendimento e suporte aos funcionários e gestores, fornecendo informações e orientações sobre benefícios, normas e procedimentos.

  • Controlar o budget da área.

  • Conduzir o processo de pagamento e medição dos contratos.

Conhecimentos Especificos:


  • Análise de Dados

  • Gestão de Benefícios

  • Conhecimento básico/intermediário sobre legislação trabalhista (desejável)

  • Conhecimento básico/intermediário sobre Planos de Saúde e ANS (desejável)


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