Acompanhar a circulação dos funcionários ao marcar o cartão de ponto; Recebimento e entrega das bolsas dos colaboradores; Recebimento de atestados; Conferência de escalas de folga.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Operacional em Hotelaria, Turismo - Hotelaria

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

Valorizado

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos

Benefícios

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Refeição no local
• Vale-alimentação
• Vale-transporte